课程大纲：l 人才培养是中国企业转型升级的基石l 陈旧的育人思想，严酷的人才现实l 中西管理者与员工的素质差距；l 系统的力量才能保证人才培养的落地执行l 卓越管理者与员工的图像坐标l 人才复制的基本技术l 人才培养的机制建设讲师介绍：常亮老师个人简介丰田汽车本土唯一数年高中基层领导力训练专家 北大、清华、人大、上海交大、商战名家、总裁培训网、中国讲师网等百家著名机构特约管理培训专家中国本土企业复训率最高，课程氛围最好的专家之一 精彩授课20年，咨询培训生涯10年,累计学员10万以上 名仕领袖学院（余世维任院长）首席领导力专家世界级员工理论与沟通障碍模型理论奠基人 【品牌风格】精业专注、 踏实谦虚、沉稳低调、坦诚主动；演说家的激情与风范，企业家的格局与气度，军人的执着和坚毅，学者的博学与才华。领导力与管理技能训练专家，专注于经理人领导与管理技能、 经理人与员工职业化和人才复制领域。 一、培训对象 本次课程适合企业中高层管理人员、副总经理及总经理参加。二、培训时间 2015年3月17日（星期二）上午9:00—12:00，下午2:00--17:30三、培训地点 株洲中小微服务平台一楼会议室 四、联系方式 主办单位：株洲市中小微企业窗口服务平台承办单位：株洲盘石信息咨询有限公司报名热线：向老师 186-7337-9086 李老师 186-7083-3111